RIO NEGRO: ATE, UPCN aceptaron la propuesta del 32% ASSPUR rechazo, y UnTER decide este viernes
PARITARIAS INFLACIONARIASPor emanuel castrillo
Los gremios mayoritarios aceptaron la propuesta del 32%. Los trabajadores de la salud pública rechazaron y continuarán en plan de lucha. UnTER anunciará mañana si acepta la oferta del gobierno. En tanto que la comisión de Bienestar Policial fue reconocida por la conducción del gobierno para avanzar de manera en consensuada acciones conjunta.
Fue una semana caracterizada por movilizaciones y protestas protagonizada por los empleados de la salud pública, policías, y educadores, a los cuales finalmente se acoplaron la Asociación de Trabajadores del Estado, y de la Unión Personal Civil de la Nación. El gobierno cumplió con el adelantamiento de la mesa de paritaria -prevista para junio- la adelanto a la primer semana de mayo, lo cual fue arreglado entre Carreras y Aguiar.
El gobierno dividió a las fuerzas sindicales, por un lado junto al gremio ATE Y UPCN en el Ministerio de Economía donde elevó a 32% la propuesta «anterior» la cual estaba en un 24%. Nada indica que haya negativa por parte del gremio ATE, a modo de consolidar el vínculo con el Gobierno. Se presume que el gremio de Scalesi, pese a que no este conduciendo en su persona el proceso, acepte la propuesta, pero renegando del sistema de cuotas.
Situación distinta a sido para UnTER, no por lo números, pero si por las formas llevo al extremo las medidas de fuerza, y como resultado tuvo su paritaria, y la recomposición de sus descuentos que estarán depositados durante esta semana. El gremio de educadores tiene un proceso deliberativo que presenta mas complejidades, teniendo en cuenta las disidencias internas que deberá atravesar en su organización.
En tanto que el sector de la policía, también recibió su propuesta salarial, la cual suscribieron en el día de ayer funcionarios de gobierno, y los flamantes integrantes de la comisión de «bienestar policial» lo cual significa un logro para el sector teniendo en cuenta la imposibilidad jurídica que restringe la sindicalización y agremiación.
